说到底也是为了能够让宝宝有好的环境，健康成长——便直截了当地找到厉成周说：“您如果这样，我只好辞职了。”
厉成周大惊讶：“怎么了？”
苏雨泽更气了：“你还装不知道？”
“雨泽你冷静一点，到底怎么了？”
两个人鸡同鸭讲了一阵。
终于搞清楚——原来还真是苏雨泽误会了。厉成周并不是出于自私的目的这样做。而是因为孩子到了这个时候就是应该开始添加辅食，慢慢断nai，才有利于口腔发育。
而这家育儿机构是公司长期签约合作对象。
公司员工的宝宝到了一定年龄都可以免费享受服务。
厉成周给苏泽宇看各种omega协助机构发给他们公司的奖状：
“我们公司一贯走在omega容易保护的前沿。有很多针对omega的产品，也有很多omega辅助项目，我本人也一贯是平权支持者。吃药归吃药，但……这种事情是不会做的。”
这还是苏雨泽第一次接受到来自职场的对于omega的帮助。
很感动。
以小人之心度君子之腹，冤枉了厉成周，又觉得不好意思。
一直紧绷着的神经松懈下来，各种念头奔涌而上，信息素就没控制住……
连忙退了一步。
不知该怎么解释这个状况。
厉成周不等他说话，已经捞住他的后腰，喉结上下滚动了一下：“其实……刚刚我撒谎了……我也……并不是完全没有私心。”
越说越轻。
最后“私心”两个字是贴在苏雨泽耳边说的。
苏雨泽身体僵了一下。整个人都热了。垂下眼主动把衣服扣子解开。
“你今天好甜。”
从这件事开始，苏雨泽渐渐认识到，是他自己对厉成周的第一印象有偏差，因此一直对厉成周怀有偏见。
其实并不是非常大A主义的人。和市面上那些只把omega当生殖机器看的alpha完全不一样。
在他的公司里，几乎没有性别歧视存在。
omega和其他两个性别一样，不但能获得工作机会，而且能获得平等的薪酬——为了解决omega们的后顾之忧，还采取了一系列措施，签约优秀的育儿机构只是其中之一。
看来，“吃”他时候那种如狼似虎的野蛮人状态，实在是因为病。
究竟什么病能把人折磨得如此失去理智？
苏雨泽终于想要了解这个把两个人联系在一起半年的契机——之前他每天总想着赶紧喂完，赶紧治好，赶紧跳槽，赶紧跑路，一点都没有想过要深入的了解这位总裁。
搜索了一下才发现，真的是很麻烦的病——基因缺陷引起的激素紊乱，会使人在短时间内十分痛苦，严重的还会引起幻觉，没有特效药，目前他们所使用的是唯一能够缓解症状的方法。然而最终想要解决，还是得找到引发症状的那个omega。
苏雨泽看过资料以后内心复杂：
一方面很同情厉成周。
好好一个人，被病痛折磨的人都当不成了，每次禽兽爆发过后，还要做严肃的自我检讨，简直命途多舛。
另一方面有点酸酸的，总觉得自己是一个基因相似的替代品，如果不久之后nai水没了，又或者找到了那一个让厉成周发病的omega，岂不是……
然后又这种酸酸的念头自我谴责——明明只是工作关系加一点点为了工作方便勤俭节约的rou体关系，之前计划得好好拿资历找下家跑路的，结果厉成周只是稍微表现出一点温柔，就动摇立场，像什么话？
还是不是新时代自尊自立自强的omega了！
当然，虽然字数写了这么多，但其实能给他纠结的时间很少——
毕竟他这个总裁助理并不只是挂名领钱，就算不喂nai，要做的工作也还挺多的。
带孩子也还是很辛苦——尽管有机构的专业人士辅助，许多事还是得他这个做爸爸的亲力亲为。
以及，最后也是最重要的，总裁先生，他的雇主alpha，简直有无穷无尽的Jing力。“吃”了这么久，感觉病症仿佛非但没有好转，反而加重了。
虽然现在“吃”的频率略有下降，但是每次都要“吃”得骨头都不剩——而且两个人经过一段时间的相处，各方面都比较熟悉，厉成周对他的身体越来越有掌控力，越来越放得开，荤话sao话越来越多。
为了多吃一口nai，什么花样都敢搬出来。
厉成周长相又英俊，声音又好听，荷尔蒙爆炸，就连使坏的时候都是一副痞帅痞帅的样子，越接触，苏雨泽越觉得，这简直是绝大多数omega心目中的梦中情a本a了……
为着厉成周的身体着想，苏雨泽希望他的病赶紧好。
但为着其他另外一些理由，又希望他……不要太快好。
伴随着这份纠结的心情，作为父亲的苏雨泽迎